Geração Y – Comportamendo das Organizações com os Jovens Profissionais

Geração Y: como lidar com jovens independentes, ousados e criativos?

Geração Y: como lidar com jovens independentes, ousados e criativos?

Atualmente estou pesquisando e muito sobre os conflitos de gerações que estamos vivendo em pleno século XXI. É fato que isto é um fenômeno único no mundo inteiro: diferentes gerações se relacionando em ambientes corporativos, acadêmicos e em diversas outras ocasiões.

Estou preparando uma série de artigos sobre este tema e vou postá-los aos poucos (até inseri uma nova categoria no blog). Ao pesquisar no Youtube sobre o tema, encontrei este vídeo abaixo muito interessante, que aborda a Geração Y não apenas como jovens dinâmicos do novo milênio, mas também oferece uma visão muito além, traçando uma linha histórica das demais gerações e como que isto implicou no surgimento dessa nova geração. O vídeo também aborda no comportamento das empresas atualmente diante desses jovens e oferece dicas para minimizar os conflitos diários que acontecem em diversas organizações.

Caso você não consiga visualizar o vídeo acima, acesse aqui!

Fonte: Canal de Vídeo Você S/A no Youtube

5 comentários em “Geração Y – Comportamendo das Organizações com os Jovens Profissionais

  1. SINARA LEOTE SILVA disse:

    Estou fazendo mestrado na área de educação, atuo como coordenadora administrativa em uma empresa onde a maioria é geração Y e minha tese de mestrado será sobre o que as empresas dedverão fazer para reter os jovens desta geração. Gostaria de receber mais materiais sobre o assunto.
    Abs,
    Sinara

    • Magno Martins disse:

      Oi Sinara, tudo bom?

      Vou publicar durante essa semana alguns artigos a respeito disso. Acompanhe aqui os posts para que você possa agregar informações sobre o assunto e também posso te enviar por email.

      Fique a vontade para dar sua opinião e enviar materiais também!

      Um abraço!

      Magno Martins

  2. Marcelle Santos disse:

    Estou realizando uma especialização na áre de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas e trabalho em uma organização com 700 colaboradores, onde o quadro atual está formado pela Geração Y. Meu tema será sobre: A motivação da Geração Y Dentro das Organizações, gostaria de receber material sobre o assunto.

    Agradeço desde já.

    • Magno Martins disse:

      Marcelle, tudo bom?

      Vou preparar um material sobre o tema para lhe repassar. Peço desculpas pela demora ao responder o seu comentário.

      Um abraço!

      Magno Martins

  3. […] :: Geração Y – Comportamendo das Organizações com os Jovens Profissionais -19.948159 -44.056779 Rate this: Compartilhe isso:TwitterFacebookEmailPrintGostar disso:GostoSeja o primeiro a gostar disso post. […]

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